Nos offres d’emploi – OPENSUCCESS

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Référence #REF :
OP/A/T/DH/4184

Détails du secteur Secteur :
Services

Contrat Contrat :
CDI

Expérience Expérience :
De 5 à 10 ans

Localisation du job Localisation :
LE BOURGET CEDEX

Juriste en droit social (H/F)-Le Bourget (93)

Détails du job Services | Localisation du job LE BOURGET CEDEX

Société :

OpenSuccess, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, groupe de services en BtoB, un(e): 

Juriste en droit social (H/F)-Le Bourget (93)

Poste à pourvoir en CDI 


Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines France, et plus particulièrement auprès de la
Directrice des Relations Sociales, vos principales missions sont :

> Apporter conseil et assistance en droit social aux clients internes sur toute question relative à
l’application des dispositions légales et conventionnelles tant sur un plan individuel que
collectif. 
> Suivre et gérer les dossiers contentieux en partenariat avec les cabinets d’avocats référencés
> Contribuer à la préparation des négociations, des réunions avec les instances représentatives
du personnel, des groupes de travail, …
> Participer à des groupes de travail sur des projets transverses (réorganisation, ….)
> Elaborer des documents juridiques (notes, procédures internes, etc.)
> Participer activement à la veille juridique, préparer et participer aux sessions de formation et
de coordination sociale. 


> Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Droit Social ou en Ressources Humaines, et justifiez d'une expérience réussie en entreprise de minimum 5 ans sur un poste similaire en droit social ? 


N'hésitez plus, postulez !!! 


Mission :

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines France, et plus particulièrement auprès de la
Directrice des Relations Sociales, vos principales missions sont :

> Apporter conseil et assistance en droit social aux clients internes sur toute question relative à
l’application des dispositions légales et conventionnelles tant sur un plan individuel que
collectif. 
> Suivre et gérer les dossiers contentieux en partenariat avec les cabinets d’avocats référencés
> Contribuer à la préparation des négociations, des réunions avec les instances représentatives
du personnel, des groupes de travail, …
> Participer à des groupes de travail sur des projets transverses (réorganisation, ….)
> Elaborer des documents juridiques (notes, procédures internes, etc.)
> Participer activement à la veille juridique, préparer et participer aux sessions de formation et
de coordination sociale. 


Profil :

> Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Droit Social ou en Ressources Humaines, et justifiez d'une expérience réussie en entreprise de minimum 5 ans sur un poste similaire en droit social ? 


N'hésitez plus, postulez !!! 



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2021-08-31 Opensourcing pour l'un de ses clients LE BOURGET CEDEX FR CDI